リーダー社員研修
研修内容
未来を担う経営幹部の方に、リーダーとしての基本的な考え方、技術を身につけていただく研修です。講座で学んだことを毎回ワークでアウトプットしていただきます。会社の理念共有もしていきます。
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1
目標・目的を明確にする
社長の思いと考えをお聞きして、目指す会社の姿から「会社が目指すもの」と「その理由」(経営理念)を明確にしていきます。
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2
目標・目的を共有する
「会社が目指すもの」と「その理由」を社長と幹部社員さんが共有し、共通の目標をもちます。また、幹部の一人ひとりの理想の姿を明確にして共有します。
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3
計画を立てる
社長と幹部社員さんで、計画を立てます。(定量目標と定性目標)
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4
実践できる体制づくり
計画を実行・実現できる組織づくりをしていきます。
研修を受けられた方の声
自分の目標、人生の目的、理想とする姿を持って逆算し、かつ言葉や文章にできるような行動を行いたい。
取り組む姿勢が自分の中で大きく変わった。まわりの雰囲気や知識の蓄積によって、思い切ることができてきた。普段の打ち合わせや会議の中でも、意思を言えるようになってきたことが効果に出ている。
相手に対してできることをもっともっと考えなければいけない。部門、仕事が違っても伝える事や、提案できることはまだまだある事に気づいた。会社をもっとよくするためにもまずは自ら行動したい。
幹部育成研修
経営者と共に良い会社を目指す幹部の育成をサポート。
成功するリーダー(幹部、未来の幹部)に必要な考え方と
3 つの力「マーケティング力」、「数字をよむ力」、「人を動かす力」
についてお伝えいたします。
成功する考え方、経営の原理原則を学ぶことで、会社の理念・ビジョン浸透スピードをアップし
「働き甲斐」と「経済的満足」の両立を支援します。
課題
理想の企業を実現したい
前向きで工夫して
仕事に取り組む組織にしたい
出来ないではなく、
できる方法を考える組織にしたい
社員が活き活きと働ける
会社にしたい
強力し合う組織にしたい
アンビシャスの幹部研修の特徴
1
御社の目指す姿、経営者・社員さんの状況に合わせた研修内容をご提案します。
2
経営者の考え、思いを社員さんに伝えることをサポートいたします。
3
社員さんの考え、思いを経営者が理解するサポートをいたします。
4
社員さん同士が理解し合うことへのサポートをいたします。
6
「マーケティング力」「数字をよむ力」「人を動かす力」の3つの力が学べます。
7
ワークを取り入れることで楽しみながら知識と技術を学べます。
9
リーダー間のコミュニケーションが深まり、会社が元気に前向きになります。